El Gobierno ordenó no renovar los contratos de los empleados que reprobaron la prueba de idoneidad

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15 de mayo de 2025

El Gobierno ordenó no renovar los contratos de los empleados que reprobaron la prueba de idoneidad

Para diciembre de 2024, el 95% de los trabajadores estatales que habían rendido el examen fueron aprobados. A partir de cuándo serán desvinculados quienes no pasaron la evaluación

>El Gobierno nacional anunciÃ³ que los empleados pÃºblicos que no aprobaron la El nuevo requisito para ocupar un cargo dentro del Estado fue oficializado en el BoletÃn Oficial, luego de que se publicara la ResoluciÃ³n 48/2025. SegÃºn lo dispuesto por el ministro de DesregulaciÃ³n y TransformaciÃ³n del Estado, â€œEstablÃ©cese que, a partir del 1° de julio de 2025, los sujetos comprendidos en los incisos a) y c) del artÃculo 8° de la Ley N° 24.156 solo podrÃ¡n contratar y/o efectuar renovaciones en los tÃ©rminos del artÃculo 93 de la Ley N° 20.744 al personal que hubiera aprobado la EvaluaciÃ³n General de Conocimientos y Competencias en los tÃ©rminos de la ResoluciÃ³n de la SecretarÃa de TransformaciÃ³n del Estado y FunciÃ³n PÃºblica N° 26/24â€³, establecieron en el artÃculo 1° del documento.

De esta manera, los empleados que no hayan superado la EvaluaciÃ³n General de Conocimientos y Competencias ya no podrÃ¡n ser contratados como funcionarios y/o colaboradores, segÃºn lo dispuesto en el artÃculo 93 de la Ley N° 20.744 de Contratos de Trabajo a partir del segundo semestre de 2025. En caso de que tuvieran un documento vigente posterior al 30 de junio, precisaron que serÃ¡ anulado producto de la entrada en vigencia de la nueva normativa.

La normativa buscarÃ¡ alinear las contrataciones con un estÃ¡ndar de competencias, en un esfuerzo por optimizar el funcionamiento y la transformaciÃ³n del Estado. Asimismo, consideran que, con esta implementaciÃ³n, aseguran que los empleados estÃ©n debidamente cualificados para cumplir con las funciones propias de su cargo.

De acuerdo con la informaciÃ³n a la que accediÃ³ Infobae, un total de 40.000 trabajadores de la planta transitoria participaron de la evaluaciÃ³n de competencias a finales de 2024. Incluso, para mediados de diciembre, Sturzenegger habÃa informado que el 95% de quienes presentaron la prueba aprobaron.

A raÃz de las evaluaciones restantes, el Gobierno decidiÃ³ prorrogar todos los contratos vigentes hasta el 31 de marzo de este aÃ±o, con la intenciÃ³n de desvincular a los trabajadores no aptos para los puestos que ocupaban.

La prueba durÃ³ una hora y estaba compuesta por preguntas de opciÃ³n mÃºltiple, realizadas a travÃ©s de computadoras o tablets en las instalaciones del Instituto Nacional de AdministraciÃ³n PÃºblica (INAP), ubicado en el centro de Buenos Aires. El material de estudio y ejemplos de exÃ¡menes habÃan sido publicados semanas previas del inicio del proceso en la pÃ¡gina oficial de la cartera.